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Forum für Führungskräfte - eine Marke der TALENTUS GmbH: 89 Produkte

Das Forum für Führungskräfte (eine Marke der TALENTUS GmbH) ist als einer der führenden und richtungsweisenden deutschen Anbieter auf die Weiterbildung von Fach- und Führungskräften spezialisiert. Wir bringen Weiterbildung auf den Punkt. Wir bieten hochaktuelle Themen, welche Sie sofort in Ihren Unternehmensalltag integrieren können. Unser breites Spektrum an Veranstaltungen steht dabei für komp…

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Psychologie im Office

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placeDonnerstag 3. Dezember 2026 in Four Points by Sheraton Munich Messe

2-Tage Intensiv-Seminar Menschen verstehen, Zusammenarbeit stärken – mit psychologischem Know-how Psychologie im Office Im Büroalltag entsc…

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Der/die Prokurist/in: Risiken erkennen und vermeiden

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computerOnline: Donnerstag 3. Dezember 2026 und 2 weitere Termine

1-Tag Intensiv-Seminar Rechte, Pflichten und Haftungsfragen Der/die Prokurist/in: Risiken erkennen und vermeiden Für Sie als Prokurist/-in …

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KI in der Unternehmensführung

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computerOnline: Donnerstag 3. Dezember 2026 und 3 weitere Termine

1-Tag Intensiv-Seminar Unternehmerische Entscheidungsfindung und Kennzahlenanalyse durch KI Weiterbildung nach KI-VO Art. 4 für die Nachwei…

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Psychologie wirksamer Überzeugung

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computerOnline: Dienstag 1. Dezember 2026 und 2 weitere Termine

2-Tage Intensiv-Seminar Wie Menschen Entscheidungen treffen und Sie darauf Einfluss nehmen können Psychologie wirksamer Überzeugung Psychol…

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Unternehmensführung mit Kennzahlen

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computerOnline: Dienstag 25. August 2026 und 1 weiterer Termin

2-Tage Intensiv-Seminar Effiziente Kennzahlensysteme etablieren und in Führung umsetzen Unternehmensführung mit Kennzahlen Kennzahlen müsse…

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Nein sagen – Mehr Produktivität und Selbstbestimmtheit

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computerOnline: Mittwoch 2. Dezember 2026

1-Tag Intensiv-Seminar Souverän, klar und wertschätzend Grenzen setzen Nein sagen – Mehr Produktivität und Selbstbestimmtheit Kennen Sie da…

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Mission Change Management – Mitarbeitende für Veränderungen gewinnen

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placeDienstag 1. Dezember 2026 in Holiday Inn Munich - Westpark

2-Tage Intensiv-Seminar Lernen Sie aus dem Trainingsbuch des Geheimdienstes wie Menschen wirklich ticken! Mission Change Management – Mitar…

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Budgetierung und Forecast

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computerOnline: Mittwoch 2. Dezember 2026

2-Tage Intensiv-Seminar Lernen Sie die einfache, flexible und integrative Unternehmensplanung Budgetierung und Forecast In der heutigen dyn…

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KI im Controlling: Mit ChatGPT & Co. Daten automatisiert aufbereiten und analysieren

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computerOnline: Dienstag 25. August 2026 und 5 weitere Termine

Online-Schulung Nutzen Sie die Leistungsfähigkeit der KI und minimieren Sie Risiken! Weiterbildung nach KI-VO Art. 4 für die Nachweis­pflic…

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Erfolgreiches Projektmanagement

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computerOnline: Mittwoch 19. August 2026 und 1 weiterer Termin

2-Tage Intensiv-Seminar Praxisorientierter Leitfaden für Einsteiger und Praktiker Erfolgreiches Projektmanagement Erfolgreiches Projektmana…

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Durchsetzungsstark!

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placeDienstag 1. Dezember 2026 in Holiday Inn Munich - Westpark und 3 andere Termine

2-Tage Intensiv-Seminar Klartext reden und Selbstwirksamkeit erhöhen Durchsetzungsstark! Durchsetzungskraft und berufliche Interessen klar …

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E-Rechnungen erfolgreich einführen

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computerOnline: Dienstag 1. Dezember 2026 und 1 weiterer Termin

1-Tag Intensiv-Seminar Rechtssicher umstellen, Prozesse effizient gestalten E-Rechnungen erfolgreich einführen Die Einführung der E-Rechnun…

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KI und Recht: Die neue KI-Verordnung, Arbeitsrecht & Datenschutz

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computerOnline: Mittwoch 2. Dezember 2026 und 2 weitere Termine

Online-Schulung Aktuelle Entwicklungen und deren Auswirkungen aus rechtlicher Sicht Weiterbildung nach KI-VO Art. 4 für die Nachweis­pflich…

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Psychologie für Personaler/innen

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computerOnline: Mittwoch 2. Dezember 2026

2-Tage Intensiv-Seminar Menschenkenntnis und Empathie für Ihren beruflichen Erfolg Psychologie für Personaler/innen Bei nahezu allen Person…

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Lob und Kritik: Feedback als Führungswerkzeug nutzen

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computerOnline: Dienstag 8. Dezember 2026 und 1 weiterer Termin

1-Tag Intensiv-Seminar Durch Feedbacks Mitarbeitende und sich selbst weiterentwickeln Lob und Kritik: Feedback als Führungswerkzeug nutzen …