Arbeitszeit aktuell
computer Online: 14. Sep 2026 |
computer Online: 2. Dez 2026 |
Die Arbeitszeit und deren Erfassung ist seit geraumer Zeit ein explosives Thema. Aber nun kommt nochmal richtig Schwung auf! Ein neuer Gesetzentwurf ist vorgelegt worden. Die 8-Stunden-Grenze soll gegen eine wöchentliche Höchstarbeitszeit getauscht und die Vertrauensarbeitszeit soll aus der Erfassungspflicht ausgeklammert werden. Was bedeutet das für Ihr Unternehmen? Ist dann eine tägliche Arbeitszeit von 16 Stunden möglich? Wie sieht es mit Ruhephasen aus und wann liegt dann ein Arbeitszeitverstoß vor?
Unser Online-Seminar liefert Ihnen in nur sechs Stunden die nötigen Antworten! Experte Sami Negm-Awad wird Probleme und Konflikte rund ums Thema Arbeitszeit erläutern und anhand von praxisbe…
Es wurden noch keine FAQ hinterlegt. Falls Sie Fragen haben oder Unterstützung benötigen, kontaktieren Sie unseren Kundenservice. Wir helfen gerne weiter!
Die Arbeitszeit und deren Erfassung ist seit geraumer Zeit ein explosives Thema. Aber nun kommt nochmal richtig Schwung auf! Ein neuer Gesetzentwurf ist vorgelegt worden. Die 8-Stunden-Grenze soll gegen eine wöchentliche Höchstarbeitszeit getauscht und die Vertrauensarbeitszeit soll aus der Erfassungspflicht ausgeklammert werden. Was bedeutet das für Ihr Unternehmen? Ist dann eine tägliche Arbeitszeit von 16 Stunden möglich? Wie sieht es mit Ruhephasen aus und wann liegt dann ein Arbeitszeitverstoß vor?
Unser Online-Seminar liefert Ihnen in nur sechs Stunden die nötigen Antworten! Experte Sami Negm-Awad wird Probleme und Konflikte rund ums Thema Arbeitszeit erläutern und anhand von praxisbezogenen Lösungen und kurzen Fällen anschaulich darstellen.
- Geplante Änderungen durch neuen Gesetzentwurf
- Pflicht zur elektronischen Zeiterfassung im Koalitionsvertrag
- Keine Zeiterfassungspflicht bei Vertrauensarbeitszeit – wie geht das?
- Das Ende der 10-Stunden-Grenze
- Arbeitszeit
- Das Arbeitszeitgesetz: Gesetzeszweck + Anwendbarkeit
- Arbeitszeit
- Dienstreise, Reisezeit, Wegezeit
- Mehrarbeit, Überstunden
- Höchstarbeitszeit, Grundsatz + Abweichungen
- Ruhepause und Ruhezeit
- Nacht- und Schichtarbeit
- Sonn- und Feiertagsarbeit
- Direktionsrecht des AG über Lage und Verteilung der ArbZ
- Erfassungspflicht der Arbeitszeit
- Erfassungspflicht
- Wie ist die Arbeitszeit zu erfassen?
- Was ist zu erfassen?
- Durch wen ist die Arbeitszeit zu erfassen?
- Auswirkungen der Gesamt-Arbeitszeiterfassung auf Überstunden und Mehrarbeit
- Vertrauensarbeitszeit
- Homeoffice und Co.
- Beteiligungsrechte des BR
- Dokumentationspflichten
- Vergütungspflicht des AG
- Hauptarbeitszeit
- Sonstige Arbeitszeiten
- Zuschläge
- Wirksame Regelungen zur Vergütungspflicht durch Arbeitsvertrag, durch Betriebsvereinbarung, durch Tarifvertrag
- Arbeitsschutz und Sanktionen
- Verstöße gegen das Arbeitszeitgesetz
- Verstöße gegen das Arbeitsschutzgesetz
- Mögliche Bußgelder
- D&O-Versicherung
Es wurden noch keine FAQ hinterlegt. Falls Sie Fragen haben oder Unterstützung benötigen, kontaktieren Sie unseren Kundenservice. Wir helfen gerne weiter!

