Arbeitsrecht aktuell 2026 So vermeiden Sie Fallstricke!

INHALT:

• Aktuelle Gesetzesänderungen
• • Sonderthema KI im Arbeitsrecht (Arbeitsschutz, KI und Betriebsrat u.a.)
  • Erstellung arbeitsrechtlicher Dokumente wie u. a. Kündigungen oder Zeugnisse anhand digitaler Assistenten wie ChatGPT
  • Weisungsrecht und Verbot
  • Kontrolle der Arbeitsergebnisse
  • Urheberrecht und Datenschutz
  • Referentenentwurf aus dem BMAS zur Arbeitszeiterfassung
  • Update Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG)
• Aktuelle Rechtsprechung
• • Arbeitsvertrag, Arbeitszeit, Arbeitsvergütung, Arbeitnehmerüberlassung
  • Elternzeit, Teilzeit, Befristung, Pflegezeit, Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
  • Abmahnung, Aufhebungsvertrag, Kündigung, Zeugnis
  • Haftung Arbeitnehmer, aber auch Arbeitgeber und Vorgesetzte
  • AGG und Gleichbehandlung
  • Homeoffice und mobiles Arbeiten
  • Mobbing, Sexuelle Belästigung, Whistleblowing
  • Datenschutz
  • Social Media
  • Bewerbung, Versetzung
  • Direktionsrecht
  • Entgeltfortzahlung
  • Low Performer
  • Schwerbehinderte
  • Neues zum Urlaubsrecht
  • Betriebliche Übung und AGB
  • Diskriminierungsschutz
  • Arbeitsunfähigkeit

ZIELGRUPPE:

Arbeitgeber, Führungskräfte, Betriebs- und Personalräte und Schwerbehindertenvertretung

ABSCHLUSS:

TÜV-Teilnahmebescheinigung (digital)

HINWEIS:

Dieses Seminar wird jährlich auf neue aktuelle Urteile und Änderungen überprüft und angepasst. Ein jährlicher Besuch des Seminars bietet sich daher an.