Führungskräfte-Identifikation und -Entwicklung
- Niveau
- Dauer
Führungskräfte-Identifikation und -Entwicklung
Startdaten und Startorte
OHM Professional School bietet seine Kurse in den folgenden Regionen an: Nürnberg
Beschreibung
Die OHM Professional School ist das Institut für berufsbegleitende Weiterbildung der Technischen Hochschule Nürnberg Georg Simon Ohm. Sie bietet Studien- und Lehrgänge zu verschiedenen betriebswirtschaftlichen sowie technischen Themen. Von Zertifikats-Lehrgängen zu Security und Usability Engineering bis hin zur internationalen Management-Ausbildung mit dem englischsprachigem MBA in General Management.
"Eine Abteilung ist nur so gut wie ihr*e Chef*in!"
Es gibt zwar „natural leaders“, aber Personalführung ist meist nicht angeboren - Personalführung muss man lernen:
Die Leistungsfähigkeit und die Effizienz eines Teams steht und fällt mit der Kompetenz der Führungskraft - und zwar nicht nur mit der fachlichen Kompetenz!
Programm
- Identifizierung von „Natural Leaders“
- Potentialanalyse
- Eignungstest
- Stärken/Schwächen/Vorlieben Training
- Emotionstraining
- Kommunikationstraining
- Rhetoriktraining
- Mentaltraining
Seminarziel
- Kompetenzentwicklung der (zukünftigen) Führungskraft
- Entscheidungskompetenz
- Delegationskompetenz
- Teamkompetenz
- Konflikt- und Problemlösekompetenz
- Mentoring Kom…
Frequently asked questions
Es wurden noch keine FAQ hinterlegt. Falls Sie Fragen haben oder Unterstützung benötigen, kontaktieren Sie unseren Kundenservice. Wir helfen gerne weiter!
Die OHM Professional School ist das Institut für berufsbegleitende Weiterbildung der Technischen Hochschule Nürnberg Georg Simon Ohm. Sie bietet Studien- und Lehrgänge zu verschiedenen betriebswirtschaftlichen sowie technischen Themen. Von Zertifikats-Lehrgängen zu Security und Usability Engineering bis hin zur internationalen Management-Ausbildung mit dem englischsprachigem MBA in General Management.
"Eine Abteilung ist nur so gut wie ihr*e Chef*in!"
Es gibt zwar „natural leaders“, aber Personalführung ist meist
nicht angeboren - Personalführung muss man lernen:
Die Leistungsfähigkeit und die Effizienz eines Teams steht und
fällt mit der Kompetenz der Führungskraft - und zwar nicht nur mit
der fachlichen Kompetenz!
Programm
- Identifizierung von „Natural Leaders“
- Potentialanalyse
- Eignungstest
- Stärken/Schwächen/Vorlieben Training
- Emotionstraining
- Kommunikationstraining
- Rhetoriktraining
- Mentaltraining
Seminarziel
- Kompetenzentwicklung der (zukünftigen) Führungskraft
- Entscheidungskompetenz
- Delegationskompetenz
- Teamkompetenz
- Konflikt- und Problemlösekompetenz
- Mentoring Kompetenz
- Motivations- und Überzeugungsvermögen
- Durchsetzungsvermögen
Zielgruppe
Nachwuchs-Führungskräfte, Potenzialträger*innen und auch "alte Hasen", die motiviert sind, neues dazuzulernen
Hinweis
Das Seminar kann auch als individuell angepasste Inhouse-Schulung angeboten werden. Sprechen Sie uns an!
Optimal kombinierbar mit dem Seminar "Teambuilding", bei Buchung in Kombination erhalten Sie den ermäßigten Paketpreis von 1.295 €.
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