Gestern Kollege - heute Vorgesetzter

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Gestern Kollege - heute Vorgesetzter

Cegos Integrata GmbH
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Startdaten und Startorte

placeFrankfurt
15. Apr 2024 bis 16. Apr 2024
check_circle Garantierte Durchführung
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event 15. April 2024, 09:00-16:00, Frankfurt, Seminar 7724
placeonline Training
13. Mai 2024 bis 14. Mai 2024
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event 13. Mai 2024, 09:00-16:00, online Training, Seminar 7724
placeDüsseldorf
3. Jun 2024 bis 4. Jun 2024
check_circle Garantierte Durchführung
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event 3. Juni 2024, 09:00-16:00, Düsseldorf, Seminar 7724
placeonline Training
1. Jul 2024 bis 2. Jul 2024
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event 1. Juli 2024, 09:00-16:00, online Training, Seminar 7724
placeHamburg
29. Jul 2024 bis 30. Jul 2024
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event 29. Juli 2024, 09:00-16:00, Hamburg, Seminar 7724
placeMünchen
19. Aug 2024 bis 20. Aug 2024
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event 19. August 2024, 09:00-16:00, München, Seminar 7724
placeonline Training
26. Sep 2024 bis 27. Sep 2024
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event 26. September 2024, 09:00-16:00, online Training, Seminar 7724
placeFrankfurt
24. Okt 2024 bis 25. Okt 2024
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event 24. Oktober 2024, 09:00-16:00, Frankfurt, Seminar 7724
placeDüsseldorf
20. Nov 2024 bis 21. Nov 2024
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event 20. November 2024, 09:00-16:00, Düsseldorf, Seminar 7724
placeMünchen
16. Dez 2024 bis 17. Dez 2024
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event 16. Dezember 2024, 09:00-16:00, München, Seminar 7724

Beschreibung

Berufliche Rollen:

  • Rollenerwartungen, -inhalte und -aufgaben
  • Rollenverhalten
  • Rollendiagnose
  • Rollenkonflikte

 

Rollenwechsel - auf dem Weg zur Führungskraft:

  • Der Abschied von der alten Rolle als Mitarbeiter:in
  • Die Psychologie des Veränderungsprozesses
  • Rollentrennung Mitarbeiter:in vs. Vorgesetzte:r
  • Bewusste Gestaltung der neuen Rolle als Führungskraft: Integration Person/Organisation
  • Einführung in die neue Rolle: Rituale, formelle und informelle Regeln
  • Umgang mit eigenen und fremden Gedanken und Emotionen
  • Persönliche Ressourcen schaffen
  • Positionierung: Die erste Teamsitzung als Führungskraft

 

Sich und andere führen:

  • Persönlichkeiten und ihre Bedürfnisse
  • Das Nähe-Distanz-Modell
  • Das Antre…

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Frequently asked questions

Es wurden noch keine FAQ hinterlegt. Falls Sie Fragen haben oder Unterstützung benötigen, kontaktieren Sie unseren Kundenservice. Wir helfen gerne weiter!

Noch nicht den perfekten Kurs gefunden? Verwandte Themen: Vom Mitarbeiter zur Führungskraft, Storytelling, Kurse für Führungskräfte, Führung und Führungskompetenz.

Berufliche Rollen:

  • Rollenerwartungen, -inhalte und -aufgaben
  • Rollenverhalten
  • Rollendiagnose
  • Rollenkonflikte

 

Rollenwechsel - auf dem Weg zur Führungskraft:

  • Der Abschied von der alten Rolle als Mitarbeiter:in
  • Die Psychologie des Veränderungsprozesses
  • Rollentrennung Mitarbeiter:in vs. Vorgesetzte:r
  • Bewusste Gestaltung der neuen Rolle als Führungskraft: Integration Person/Organisation
  • Einführung in die neue Rolle: Rituale, formelle und informelle Regeln
  • Umgang mit eigenen und fremden Gedanken und Emotionen
  • Persönliche Ressourcen schaffen
  • Positionierung: Die erste Teamsitzung als Führungskraft

 

Sich und andere führen:

  • Persönlichkeiten und ihre Bedürfnisse
  • Das Nähe-Distanz-Modell
  • Das Antreibermodell
  • Grundeinstellungen und ihre Folgen
  • Arbeitspräferenzen und -rollen

 

Führung:

  • Das Spannungsfeld Aufgaben-, Mitarbeiterorientierung
  • Führungsaufgaben und -kompetenzen
  • Der Führungskreislauf
  • Führungsstile
  • Die Teamuhr

 

Kommunikation:

  • Der Einfluss unserer Gedanken auf Gefühle und Verhalten
  • Delegations- und Kritikgespräche führen
  • Das Drama-Dreieck
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