Führen mit emotionaler Intelligenz
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- Vor Ort
- Startdatum und Ort
Führen mit emotionaler Intelligenz
Bewertung:
Startdaten und Startorte
placeFrankfurt 27. Mai 2026 bis 28. Mai 2026check_circle Garantierte Durchführung |
placeBerlin 1. Jun 2026 bis 2. Jun 2026check_circle Garantierte Durchführung |
placeStuttgart 10. Jun 2026 bis 11. Jun 2026check_circle Garantierte Durchführung |
placeHamburg 15. Jun 2026 bis 16. Jun 2026check_circle Garantierte Durchführung |
placeM�nchen 17. Jun 2026 bis 18. Jun 2026 |
placeFrankfurt 31. Aug 2026 bis 1. Sep 2026check_circle Garantierte Durchführung |
placeBerlin 7. Sep 2026 bis 8. Sep 2026check_circle Garantierte Durchführung |
placeM�nchen 14. Sep 2026 bis 15. Sep 2026 |
placeHamburg 16. Sep 2026 bis 17. Sep 2026check_circle Garantierte Durchführung |
placeStuttgart 21. Sep 2026 bis 22. Sep 2026check_circle Garantierte Durchführung |
placeK�ln 23. Sep 2026 bis 24. Sep 2026 |
placeLeipzig 28. Sep 2026 bis 29. Sep 2026check_circle Garantierte Durchführung |
placeM�nster 12. Okt 2026 bis 13. Okt 2026 |
placeK�ln 19. Okt 2026 bis 20. Okt 2026 |
placeStuttgart 21. Okt 2026 bis 22. Okt 2026check_circle Garantierte Durchführung |
placeLeipzig 28. Okt 2026 bis 29. Okt 2026check_circle Garantierte Durchführung |
placeFrankfurt 2. Nov 2026 bis 3. Nov 2026check_circle Garantierte Durchführung |
placeM�nster 4. Nov 2026 bis 5. Nov 2026 |
placeBerlin 11. Nov 2026 bis 12. Nov 2026check_circle Garantierte Durchführung |
placeHamburg 16. Nov 2026 bis 17. Nov 2026check_circle Garantierte Durchführung |
Beschreibung
Empathie & Klarheit im Leadership
Führung heißt, Menschen zu verstehen – nicht nur Aufgaben zu steuern.
Dieses Seminar zeigt, wie Sie emotionale Intelligenz als Kernkompetenz nutzen: um Vertrauen aufzubauen, Konflikte souverän zu meistern und Ihr Team authentisch zu führen. Sie lernen, Gefühle bei sich und anderen bewusster wahrzunehmen, empathisch zu kommunizieren und auch in komplexen Situationen klar und wirksam zu handeln. Nicht weichgespült, sondern reflektiert, wirksam und authentisch.
Inhalte des Seminars
- Modell der Emotionalen Intelligenz: Überblick über EQ nach Mayer/Salovey und Goleman – mit Fokus auf Selbstwahrnehmung, Selbstregulation, Empathie und sozialer Kompetenz
- Selbstwahrn…
Frequently asked questions
Es wurden noch keine FAQ hinterlegt. Falls Sie Fragen haben oder Unterstützung benötigen, kontaktieren Sie unseren Kundenservice. Wir helfen gerne weiter!
Empathie & Klarheit im Leadership
Führung heißt, Menschen zu verstehen – nicht nur Aufgaben zu
steuern.
Dieses Seminar zeigt, wie Sie emotionale Intelligenz als
Kernkompetenz nutzen: um Vertrauen aufzubauen, Konflikte souverän
zu meistern und Ihr Team authentisch zu führen. Sie lernen, Gefühle
bei sich und anderen bewusster wahrzunehmen, empathisch zu
kommunizieren und auch in komplexen Situationen klar und wirksam zu
handeln. Nicht weichgespült, sondern reflektiert, wirksam und
authentisch.
Inhalte des Seminars
- Modell der Emotionalen Intelligenz: Überblick über EQ nach Mayer/Salovey und Goleman – mit Fokus auf Selbstwahrnehmung, Selbstregulation, Empathie und sozialer Kompetenz
- Selbstwahrnehmung & Selbstregulation: Emotionale Reaktionsmuster erkennen, Stresssignale deuten, innere Steuerung verbessern
- Empathie gezielt einsetzen: Perspektivwechsel, aktives Zuhören und nonverbale Signale im Führungsalltag nutzen
- Kommunikation & Konfliktlösung mit EQ: Gesprächsführung trainieren, wertschätzend Feedback geben, souverän reagieren
- Emotionale Teamdynamik gestalten: Emotionale Prozesse im Team erkennen, Vertrauen fördern, Motivation stärken
- Praxistransfer & Umsetzung: Fallbeispiele, Übungen und Transferaufgaben für die konkrete Führungssituation
Methoden: Trainerinput, intensive Übungen und Gruppenarbeiten, Einzelarbeiten, praxisnahe Rollenspiele mit der Kamera, Behandlung aller individuellen Teilnehmerwünsche, intensive Feedbackrunden, Planung Praxistransfer.
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