Webinar – Arbeitsrecht kompakt – Teil 2 (AR 2)
"Warum müssen es denn immer 30 Wörter sein. Das kann man doch viel kürzer auf den Punkt bringen. Bis auf die defekte Klimaanlage die es zu weit runter gekühlt hat, war es wieder eine gelungene Veranstaltung " - 01.08.2022 18:28
"Warum müssen es denn immer 30 Wörter sein. Das kann man doch viel kürzer auf den Punkt bringen. Bis auf die defekte Klimaanlage die es zu we… Gesamte Bewertung lesen - 01.08.2022 18:28
Startdaten und Startorte
Beschreibung
Tag 1- Kündigung vs. Aufhebungsvertrag
- Ausspruch der Kündigung, Form, Inhalt, Zugang, Fristen
- Sonderkündigungsschutz bestimmter Personengruppen
- Fallbearbeitung, Austausch, Transfer und praktische Übungen
Tag 2
- Die betriebsbedingte Kündigung
- Die verhaltensbedingte Kündigung
- Die personenbedingte Kündigung
- Fallbearbeitung, Austausch, Transfer und praktische Übungen
Tag 3
- Beteiligungen des BR bei Kündigungen
-
Das Kündigungsschutzverfahren - Aktuelle Rechtsprechung zur Kündigung
- Fallbearbeitung, Austausch, Transfer und praktische Übungen
Frequently asked questions
Es wurden noch keine FAQ hinterlegt. Falls Sie Fragen haben oder Unterstützung benötigen, kontaktieren Sie unseren Kundenservice. Wir helfen gerne weiter!
- Kündigung vs. Aufhebungsvertrag
- Ausspruch der Kündigung, Form, Inhalt, Zugang, Fristen
- Sonderkündigungsschutz bestimmter Personengruppen
- Fallbearbeitung, Austausch, Transfer und praktische Übungen
Tag 2
- Die betriebsbedingte Kündigung
- Die verhaltensbedingte Kündigung
- Die personenbedingte Kündigung
- Fallbearbeitung, Austausch, Transfer und praktische Übungen
Tag 3
- Beteiligungen des BR bei Kündigungen
Das Kündigungsschutzverfahren- Aktuelle Rechtsprechung zur Kündigung
- Fallbearbeitung, Austausch, Transfer und praktische Übungen
Die aas Akademie für Arbeits- und Sozialrecht Ruhr-Westfalen GmbH ist seit 1990 auf Seminare für Betriebsräte und Betriebsratsschulungen spezialisiert. Wir bieten an zahlreichen Standorten bundesweit Seminare und Kongresse für den Betriebsrat an und schulen Sie u.a. in den Themen Betriebsverfassungsrecht, Arbeitsrecht, Gesundheitsschutz, JAV, SBV, Betriebsratsvorsitzende und Stellvertreter.
Bitte beachten Sie: Des Weiteren entstehen Hotelkosten z. B. Vollpension oder Tagungspauschale (bei Nicht-Übernachtung). Diese sind vor Ort durch Sie persönlich direkt zu begleichen.
"Warum müssen es denn immer 30 Wörter sein. Das kann man doch viel kürzer auf den Punkt bringen. Bis auf die defekte Klimaanlage die es zu weit runter gekühlt hat, war es wieder eine gelungene Veranstaltung " - 01.08.2022 18:28
"Warum müssen es denn immer 30 Wörter sein. Das kann man doch viel kürzer auf den Punkt bringen. Bis auf die defekte Klimaanlage die es zu we… Gesamte Bewertung lesen - 01.08.2022 18:28
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