Dozentenprofil

Profil

Nach meinem Studium war ich 12 Jahre im Projektmanagement tätig, habe zusätzlich die letzten Jahre den Fachbereich geleitet und verfüge seit dieser Zeit über eigene Team- und Führungserfahrung. Seit 1991 bin ich Trainerin, seit 1999 Coach und Beraterin. Meine Arbeitsweise ist ressourcen- und lösungsorientiert, pragmatisch und dem gesunden Menschenverstand verpflichtet und ich kommuniziere klar und zielorientiert. Dies wird von meinen Coachees und Seminarteilnehmern akzeptiert, weil sie mich gleichzeitig als wertschätzend und kongruent empfinden.

Kenntnisse

Studium der Sozialwissenschaften in den Fächern Politologie, Soziologie und Zeitgeschíchte, Abschluß als Politologin M.A.
Ausbildung als Trainerin und Coach
Systemische Organisationsberatung
NLP-Practitioner DVNLP
Suggestopädin DGSL
Lizenzierte DISG-Persönlichkeitstrainerin
Lizenziert für den Einsatz des MBTI
Akkreditiert als TMS (Team Management System) - Trainerin und Beraterin
Lizenziert für den Einsatz des ARP (Authority-Responsibility-Power)

Weiterbildungen in Mediation und Konfliktberatung, Prozessorientierte Moderation, Transaktionsanalyse, Teamentwicklung, Kommunikationsmodelle nach Schulz von Thun, Seminarinszenierung, SPIN-Verkaufstraining

Anerkennung des Berufskodex "Forum Werteorientierung in der Weiterbildung e.V."

Referenzen

Deutsche Bank AG
Deutsche Bank Private & Business Clients
Ostdeutsche Sparkassenakademie
Sparkassenversicherung Sachsen
MDK Medizinischer Dienst der Krankenversicherung in Sachsen
Universitätsklinikum Dresden
Kreiskrankenhaus Freiberg gGmbH
Hoffmann-La Roche AG
AWD.pharma GmbH & Co. KG

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